با ما در تماس باشید

EU

'درب های گردان': نماینده دادستان نظارت بر مقامات ارشد اتحادیه اروپا را افزایش می دهد

به اشتراک بگذارید:

منتشر شده

on

ما از ثبت نام شما برای ارائه محتوا به روشهایی که شما رضایت داده اید و درک ما از شما را بهبود می بخشد ، استفاده می کنیم. در هر زمان می توانید اشتراک خود را لغو کنید.

BL5Q9253امیلی اوریلی، بازرس اروپا، از کمیسیون اروپا خواسته است تا فرآیندهای بازنگری خود را در مورد پرونده های «درهای گردان» قوی تر کند تا از تضاد منافع جلوگیری کند. او همچنین از کمیسیون خواسته است که به طور منظم تمام اطلاعات مرتبط در مورد مقامات ارشد اتحادیه اروپا، از جمله اسامی آنها را که برای کار خارج از اداره اتحادیه اروپا ترک می کنند، به صورت آنلاین منتشر کند.

این به دنبال شکایات پنج سازمان غیردولتی و بازرسی آمبودزمان از 54 پرونده "درهای گردان" است. در طول تحقیقات خود، بازرس در نحوه استدلال و مستندسازی تصمیمات مربوط به پرونده های «درهای گردان» کمبودهایی پیدا کرد. همیشه مشخص نیست که آیا مقامات مربوطه اطلاعات مورد نیاز کمیسیون را ارائه کرده اند تا تصمیمات آگاهانه اتخاذ کند یا خیر، و نه اینکه نظرات خدمات آن چگونه مورد توجه قرار گرفته است.

علاوه بر این، همیشه به طور کامل توضیح نمی دهد که چرا تصمیم به تایید یک درخواست برای پذیرش یک پیشنهاد شغلی گرفته است. بازرس از کمیسیون می خواهد که این حذفیات را اصلاح کند. اوریلی توضیح داد: «کارمندان دولتی حق قانونی دارند که از پیشنهادهای شغلی هنگام ترک خدمت عمومی استفاده کنند.

با این حال، به منظور حفظ اعتماد شهروندان به خدمات مدنی اتحادیه اروپا، نهادهای اتحادیه اروپا باید سیستم های بازنگری خود را تقویت و شفاف تر کنند تا مطمئن شوند که چنین اقداماتی منجر به تضاد منافع نمی شود. تجربه بین المللی به ما نشان داده است که این پدیده "درهای گردان" می تواند در برخی مواقع به طور بالقوه تأثیر فاسد بر کارکنان ارشد داشته باشد که به اعتماد عمومی بسیار آسیب می زند. بسیار مهم است که اطمینان حاصل کنیم که چنین وضعیتی در بروکسل ایجاد نمی شود. "

مقاماتی که استخدام اتحادیه اروپا را ترک می کنند باید در طی دو سال پس از ترک موسسه خود، هر گونه استخدام جدید پیشنهادی را به موسسه خود اطلاع دهند. علاوه بر این، مقامات ارشد سابق اجازه ندارند به مدت 12 ماه پس از خروج با همکاران سابق خود لابی کنند. نهادهای اتحادیه اروپا حق دارند اقدامات انضباطی را در صورت انجام شغلی که منجر به تضاد منافع می شود، انجام دهند. کمیسیون باید تا 31 دسامبر 2014 پاسخ دهد. متن کامل توصیه بازرس در اینجا موجود است. 

گزارش سالانه بازرس 2013
Ombudsman تاکید فزاینده ای بر مسائل اخلاقی مانند تضاد منافع دارد. مسائل اخلاقی، در کنار مسائل مربوط به شفافیت نهادهای اتحادیه اروپا، مشارکت شهروندان در تصمیم گیری اتحادیه اروپا و حقوق اساسی، بیشترین نگرانی برای شهروندان اتحادیه اروپا است. اطلاعات بیشتر در گزارش سالانه بازرس 2013.

بازرس اروپا به بررسی شکایت در مورد سوء مدیریت در نهادهای اتحادیه اروپا و سازمان. هر اتحادیه اروپا شهروند، ساکن، و یا یک شرکت یا انجمن در یک کشور عضو، می تواند شکایت با بازرس تسلیم. بازرس ارائه می دهد یک وسیله سریع، انعطاف پذیر، و عاری از حل مشکلات با دولت اتحادیه اروپا. برای اطلاعات بیشتر، اینجا کلیک کنید.

تبلیغات

به اشتراک گذاشتن این مقاله:

EU Reporter مقالاتی را از منابع مختلف خارجی منتشر می کند که طیف وسیعی از دیدگاه ها را بیان می کند. مواضع اتخاذ شده در این مقالات لزوماً موضع EU Reporter نیست.

روند