با ما در تماس باشید

EU

کمیسیون از تأیید شورای # ستون حقوق اجتماعی جامعه و رویکرد کلی آن برای اصلاح # دستورالعمل ارسال کارگران استقبال می کند

به اشتراک بگذارید:

منتشر شده

on

ما از ثبت نام شما برای ارائه محتوا به روشهایی که شما رضایت داده اید و درک ما از شما را بهبود می بخشد ، استفاده می کنیم. در هر زمان می توانید اشتراک خود را لغو کنید.

در شورای حقوق و دستمزد، سیاست اجتماعی، بهداشت و امور مربوط به مصرف کنندگان 23 در ماه اکتبر در لوکزامبورگ، وزرای امور اشتغال و امور اجتماعی اتحادیه اروپا، تنها دو سال پس از اعلام حمایت صلح اتحادیه اروپا، حمایت خود را اعلام کردند. این ایده اولین بار توسط رئیس جمهور یونکر مطرح شد و کمتر از شش ماه پس از آن ارائه شد. این ستون توسط پارلمان، شورای و کمیسیون اعلام خواهد شد اجلاس اجتماعی برای جابجایی و رشد منصفانه، در نوامبر 17 در گوتنبورگ برگزار می شود. شورای هماهنگی با رویکرد کلی در رابطه با پیشنهاد کمیسیون برای بازنگری در قوانین اعزام کارگران.

ماریان تیسن ، کمیسر اشتغال ، امور اجتماعی ، مهارت ها و تحرک کار ، از توافق امروز (24 مهر) استقبال کرد و گفت: "این جلسه شورا گام مهمی به جلو برای اروپای اجتماعی است. تایید یکپارچه ستون اروپایی حقوق اجتماعی نشان می دهد که همه کشورهای عضو متعهد به تلاش برای شرایط بهتر کار و زندگی در سراسر اتحادیه ما هستند ، با توجه به چالش هایی مانند جامعه پیری ، جهانی سازی و دیجیتال سازی. در مورد توافق نامه در مورد اعزام کارگران - موضع ما از ابتدا این بوده است که کارگران باید همان درآمد را داشته باشند برای همان کار در همان مکان پرداخت کنید. خوشحالم که کشورهای عضو از این امر به طور گسترده حمایت می کنند. این برای کارگران اعزامی که لیاقت شرایط کار برابر را دارند عادلانه است. در مورد دستمزد. این نشان می دهد که در اروپا می توانیم دور هم جمع شویم ، دور یک میز بنشینیم ، گفت وگو کنیم و به توافقی عادلانه و متعادل برسیم. "

توافق نامه سیاسی در مورد اعزام کارگران ، اصل اصلی کمیسیون در مورد حقوق برابر برای کار برابر در همان مکان را تأیید می کند ، رئیس جمهور یونکر در سخنرانی ایالتی اتحاد در ماه سپتامبر 2015 و در او دستورالعمل سیاسی، تعیین می کند که کارگران ارسال شده به طور کلی از قوانین و مقررات مربوط به پرداخت و شرایط کار به عنوان کارگران محلی بهره مند شوند.

توافق هفته گذشته در کمیته استخدام پارلمان اروپا و توافق امروز در شورا ، تعهد سیاسی قوی همه بازیگران را برای منصفانه تر کردن بازار داخلی کار و اجرای قوانین آن تأیید می کند. کمیسیون از ریاست جمهوری استونی برای کار بزرگی که در این پرونده انجام شده تشکر می کند. هم اکنون از پارلمان و شورا می خواهد که این حرکت را به دست آورند و به سرعت به بحث و گفتگو با کمیسیون ادامه دهند ، تا توافق نهایی شود و پیشنهاد را به طور رسمی تصویب کنند.

زمینه

فقط دو سال پیش، در او 2015 دولت از آدرس اتحادیه، رئیس جمهور یونکر ابتدا به ایده ستون حقوق اجتماعی اروپا اشاره کرد: "من می خواهم یک ستون اروپایی از حقوق اجتماعی را توسعه دهم ، که واقعیت های در حال تغییر جوامع اروپا و دنیای کار را در نظر بگیرد." آ طرح اولیه ستون در 8 مارس 2016 ارائه شد، و سپس مشاوره گسترده ای از کشورهای عضو، موسسات اتحادیه اروپا، شرکای اجتماعی، جامعه مدنی و شهروندان است. در 26 آوریل 2017 کمیسیون متن نهایی را ارائه کرد، که حاوی اصول 20 و حقوق برای حمایت از بازار کار و سیستم های رفاه منصفانه و کارآمد است و به عنوان یک قطب نما برای روند تجدید فرآیند همگرایی با شرایط بهتر کار و زندگی در کشورهای عضو اتحادیه اروپا است.

از نظر کمیسیون ، ایجاد یک بازار داخلی عمیق تر و عادلانه تر ، یکی از ملفه های اساسی در ایجاد یک اروپای اجتماعی تر است. اصلاح قوانین موجود در مورد اعزام کارگران یکی از اقدامات اساسی برای دستیابی به این هدف بود ، همانطور که در رئیس جمهور یونکر شرح داده شده است دستورالعمل های سیاسی 2014: "من اطمینان حاصل خواهم کرد که دستورالعمل اعزام کارگران به شدت اجرا می شود و من یک بررسی هدفمند از این بخشنامه را شروع می کنم تا اطمینان حاصل کنم که دامپینگ اجتماعی در اتحادیه اروپا جایی ندارد. در اتحادیه ما ، کار مشابه در همان مکان باید به همان روش حقوق دریافت می شود ". رئیس جمهور این تعهد را در خود تکرار کرد دولت اتحادیه در 13 سپتامبر 2017: "در یک اتحاد برابر است، هیچ کارگر طبقه دوم نمی تواند وجود داشته باشد. کارگران باید همین کار را در همین محل برای همین کار انجام دهند. به همین دلیل کمیسیون قوانین جدیدی را برای ارسال کارگران پیشنهاد کرد. "

تبلیغات

کمیسیون ارائه داد پیشنهاد رسمی برای اصلاح دستورالعمل 1996 کارگران اعزامی در 8 مارس 2016. این پیشنهاد بر اساس اصل "حقوق برابر برای کار برابر در همان مکان" بنا شده است و بیان می کند که کارگران اعزامی به طور کلی از همان قوانین مربوط به حقوق و شرایط کار با کارگران محلی بهره مند می شوند . این دستورالعمل اجرای کارگران اعزام شده در سال 2014 است که ابزارهای جدیدی را برای مبارزه با کلاهبرداری و سو abuse استفاده و بهبود همکاری اداری بین مقامات ملی متصدی اعزام معرفی می کند.

در 2018 کمیسیون یک راه اندازی خواهد کرد مجلس کار اروپایی، مطابق با دولت اتحادیه و نامه قصد رئیس جمهور یونکر در سال 2017 است. هدف تقویت همکاری بین مقامات بازار کار در همه سطوح و مدیریت بهتر شرایط مرزی است. کمیسیون همچنین طرح های دیگری را در حمایت از تحرک منصفانه ، از جمله شماره تأمین اجتماعی اروپا ، برای دیده شدن و دسترسی (به صورت دیجیتالی) حقوق امنیت اجتماعی پیشنهاد می کند.

اطلاعات بیشتر

اطلاعیه مطبوعاتی در مورد پیشنهاد کمیسیون برای ستون حقوق اجتماعی اروپا
اطلاعیه مطبوعاتی در مورد پیشنهاد کمیسیون برای بازنگری قوانین 1996 در مورد کارگران اعزامی
خبرنامه اتحادیه اروپا در مورد کارگران پست
برگه اطلاعات کشور در مورد کارگران پست

به اشتراک گذاشتن این مقاله:

EU Reporter مقالاتی را از منابع مختلف خارجی منتشر می کند که طیف وسیعی از دیدگاه ها را بیان می کند. مواضع اتخاذ شده در این مقالات لزوماً موضع EU Reporter نیست.

روند